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中卒の30代でも転職できる?中卒を不利にしない30代の転職成功法

中卒の30代でも転職できる?中卒を不利にしない30代の転職成功法

「中卒の30代の転職は難しい?」
「中卒30代が転職しやすい仕事は?」
「資格があれば中卒の30代でも有利?」

最終学歴が中卒で今より良い会社を見つけられるか分からず、転職するか迷っている30代は少なくありません。

中卒の30代でも転職は可能、自己分析を徹底して中卒向けの転職エージェントを上手に活用すれば、希望の転職が成功します

今回は、中卒の30代でも転職できる理由と転職しやすい職業、中卒を不利にしない転職成功法を解説していきましょう。

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グッドカミング編集部
グッドカミング編集部
グッドカミングは、保険/資産運用/将来設計/投資など「お金」の悩みを解決するWebメディアです。ファイナンシャルプランナーが記事を監修し、情報の信頼性を担保。様々な経歴のライターが、自身の経験やお金に悩む人の体験談を基に記事を執筆しています。

中卒の30代向け転職サービス

まずは中卒の30代でも手厚くサポートしてくれる転職サービスを厳選してご紹介します。

自分に最適なサービスを活用すれば、年齢も学歴も不利にせず効率良く転職可能です。

経験が浅い中卒30代向け

DYM就職 就職カレッジ
転職エージェント
年齢層 若年層向け 若年層向け
サポート対象者 第二新卒、既卒、女性も歓迎 フリーター、ニート、中退者
支援実績 経験が浅い若年層を積極支援 社会人未経験者向けの充実した就職サポート
特徴 未経験に強い
人物重視の採用
親身なサポート
未経験に特化
就職講座が無料
書類選考なし
簡単登録
(無料)

経験がある中卒30代向け

リクルート
エージェント
LHH転職
エージェント
転職エージェント
年齢層 20~50代 20~40代
サポート対象者 経験やスキルがある全転職者 関東、東海、関西の専門職
支援実績 採用成功実績は
54万人超
大手企業への紹介実績多数
特徴 業界最大手
転職実績No.1
面接対策が充実
専門分野に精通
転職後の年収平均101万円アップ
簡単登録
(無料)

中卒の30代でも転職できる理由

30代の6割・中卒の4割が正社員

厚生労働省の若年者雇用実態調査によると、正社員・非正社員の割合は下記の通りでした。

正社員の割合は30~34歳で64%、中卒者では35.4%となっています。

学歴の高さに比例して正社員の割合も増え、中卒と大卒を比較すると差は2倍以上

高学歴が有利なのは間違いありませんが、中卒でもおよそ4割は正社員になれているのは事実です。

中卒の30代でも年齢相応の経験やスキルを身に付けていれば、十分に転職できるでしょう。

即戦力になれる中卒30代を評価

昨今の転職市場では採用基準が多様化し、中卒の30代でも活躍できる企業が多く存在。

特に、実務経験や個人の特性が重視され、学歴よりも順応性や適応力に優れた即戦力になれる30代を求める企業が多いです。

20代の若年層と比較しても、採用や評価の基準が大きく異なります

年代 求められる能力 期待される能力
20代 やる気
熱意
ポテンシャル
今後の成長性
30代 実務経験
業務実績
マネジメント経験
即戦力性
リーダーシップ

人手不足で需要が高い職種では未経験者歓迎の求人も多く、学歴や年齢、過去のキャリアにあまり左右されません

経験やスキルを具体的に整理し、転職先で即戦力としてどう貢献できるかを明確にアピールできれば、中卒30代でも有利に転職可能です。

即戦力性は、これまでの成功事例(具体的な数字を交えた成果)や努力してきた取り組みを交えて伝えると効果的。

中卒30代の豊富な経験で適職選択

30代は20代よりも人生経験が豊富で、中卒で働き始めていれば社会人経験は15年以上。

興味がある業界ややりたい仕事が見つかったら、これまでの経験と照らし合わせて自分が働いている姿をイメージしてみましょう。

中卒30代は、経験が浅い若年層や同年代の大卒より自分の強みや向いている分野を把握しています。

適職を選択する判断材料を多く持ち合わせているため、求人のミスマッチが少ないです。

中卒30代が転職しやすい業界・職種

中卒の30代でも転職できる?

経歴や学歴を問われない業界には、未経験歓迎の求人が多くあります。

労働時間が長い、体力がいる、休日が少ないなどが許容できる範囲なら、中卒30代でも非常に転職しやすいです。

中卒30代は介護福祉業界に転職

少子高齢化の日本で介護職は今後も需要が高まり続けるため、将来性にも期待が持てます。

中卒でも体力に自信がある30代は重宝され、求人の選択肢も豊富です。

働きながら資格取得をサポートしてくれる制度もあり、経験を積めば順当にキャリアアップできるでしょう。

中卒30代は営業職に転職

営業職は実力主義の企業が多く、採用に学歴や年齢を重視しません

歩合制の営業職なら、成果を出せば中卒の30代でも大卒以上の年収を狙えます

ノルマ達成の努力とコミュニケーション能力が必須ですが、どの業界でも活かせるスキルを磨けるため今後の転職先に困らないでしょう。

中卒30代は物流業界に転職

物流業界は、ドライバーや倉庫内作業員など、経験が少なくてもすぐに働ける仕事が多数あります。

特にドライバーは慢性的な人手不足で、自動車の運転免許を持っていて運転が苦にならなければ完全未経験でもOK。

中卒30代でも安定した収入が得られ、特殊車両の免許を取得すると高収入も実現可能です。

中卒30代の転職成功法

中卒の30代でも転職できる?

中卒30代は適性診断して転職

転職活動の目的は、別の会社への転職が決定する、ではありません。

退職したいと思ったきっかけや転職したい理由を改善できない転職先であればまたすぐに転職したいと考えるでしょう。

自己分析を徹底して、市場価値や強みを正確に把握しておくと自分に合った求人を選びやすくなります。

自己分析が苦手な中卒30代は、無料で適性を診断できるサービスを活用しましょう。

ミイダス リクナビNEXT
転職サイト
年齢層 20~50代 20~40代
サポート対象者 学歴職歴経歴
すべて不問
学生のみ不可
転職者向け
支援実績 業界30年の採用成功実績 大手企業への紹介実績多数
特徴 登録するだけで市場価値がわかる。企業からのオファーも◎ 強みと適性がわかる本格診断が無料。企業からのスカウトも◎
簡単登録
(無料)

中卒30代は転職エージェント活用

中卒の30代でも転職できる?

転職エージェントは、キャリアの相談から内定後の条件交渉まで、転職活動を完全無料でサポートしてくれるサービスです。

中卒30代が不利にならない求人紹介、職務経歴書の添削や面接対策など、手厚い対応で転職成功率が確実にアップします。

中卒30代向けの転職エージェントは複数あるため、自分に合うサービスを選びましょう。

転職エージェントは2~3社併用すると求人の選択肢が広がるのでさらに効率的。

経験が浅い中卒30代向け

DYM就職 就職カレッジ
転職エージェント
年齢層 若年層向け 若年層向け
サポート対象者 第二新卒、既卒、女性も歓迎 フリーター、ニート、中退者
支援実績 経験が浅い若年層を積極支援 社会人未経験者向けの充実した就職サポート
特徴 未経験に強い
人物重視の採用
親身なサポート
未経験に特化
就職講座が無料
書類選考なし
簡単登録
(無料)

経験がある中卒30代向け

リクルート
エージェント
LHH転職
エージェント
転職エージェント
年齢層 20~50代 20~40代
サポート対象者 経験やスキルがある全転職者 関東、東海、関西の専門職
支援実績 採用成功実績は
54万人超
大手企業への紹介実績多数
特徴 業界最大手
転職実績No.1
面接対策が充実
専門分野に精通
転職後の年収平均101万円アップ
簡単登録
(無料)

経験やスキルに自信がある30代向け

リクルートダイレクトスカウト ビズリーチ
スカウトサービス
年齢層 20~50代 25歳~50代
サポート対象者 現年収
600万円以上
現年収
500万円以上
入会審査 なし あり
支援実績 転職決定年収
平均925万円以上
導入企業数
31,700社(累計)
特徴 年収800万~2千万の求人多数
一流ヘッドハンター指名可能
求人の1/3が年収1000万円超
面談確約スカウトも◎
簡単登録
(無料)
レジュメ登録&10日以内のスカウト返信で好条件の求人紹介が増加

中卒30代はスキルアップして転職

資格取得への自己投資は、次の仕事で即戦力として活用しやすく、将来の収入アップやキャリア形成に長期的なメリットがあります。

中卒30代でも取得しやすく、仕事に直結する資格は下記の通りです。

    中卒30代でも取得できる資格の一例

  1. フォークリフト運転技能講習修了証
  2. 安全衛生教育修了証
  3. 基本情報技術者試験
  4. ITパスポート
  5. プログラミングの基礎知識
  6. データ入力
  7. 語学スキル

昨今はオンライン学習も充実していて、数ヶ月で実践レベルの資格や知識も習得可能

中卒の30代でも前向きに学び続ける姿勢や成長意欲もアピールできて、未経験分野でも転職前にスムーズに働ける準備が整います。

中卒30代でも転職成功

中卒30代でも、年齢相応の経験とスキルが備わっていて、即戦力性をアピールできれば転職は十分に成功します

転職したい業界や職種が定まっていないなら、介護・営業・物流などの未経験歓迎の求人が狙い目です。

転職エージェントも上手に活用して、中卒30代でも希望の転職を実現させましょう。