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就職カレッジは30代のニートでも利用できる？理想の就職を成功させる方法
「30代は就職カレッジを利用できる？」
「ニートでも就職カレッジで就職成功する？」
30代ニートの中には、就職カレッジを活用して就職を成功させたいと思ってる方も少なくありません。
就職カレッジは社会人経験がない・少ない方の支援に特化しており、活用すれば30代ニートからでも効率的に正社員への就職が成功します。
この記事では、就職カレッジが30代ニートにおすすめな理由と就職カレッジの活用を解説していきましょう。
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- グッドカミング編集部
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この記事の目次
就職カレッジは未経験者の就職に強い
就職カレッジは、就職支援歴18年以上で、社会人経験が無い・少ない人でも安心して長く働ける企業を紹介。
専任の就職アドバイザーのサポートによって、就職成功者の約7割が「正社員経験がなし」から正社員への就職を成功させています。
就職後のアフターフォローも充実しており、内定後の定着率は92％以上です。
無料でビジネスマナーや履歴書・面接対策まで学べる就職講座も受講できるため、30代ニートでも効率良く理想の就職が成功するでしょう。
30代ニートは就職カレッジと併用
30代ニートは企業から以下のようなネガティブなイメージを持たれやすく、正社員就職が難航するケースもあります。
・なぜ30代までニートなのか？
・努力の継続ができないのでは？
・仕事に対しての意欲がないのでは？
・嫌な業務から逃げてしまうのでは？
・一般常識が身に付いていないのでは？
過去に働いた経験があっても、ニート歴が長くなると再就職は不利になってしまうケースも少なくありません。
そのため、30代ニートは転職市場や業界に詳しいプロからサポートが受けられる転職エージェントを利用するのがおすすめです。
また、転職エージェント2～3社併用すると、求人の選択肢やサポートの幅が広がり、就職成功率がアップします。
多方面からアドバイスが欲しい、よりスムーズに転職を成功させたい方は、転職サイトを2～3社併用しましょう。
| DYM就職 | マイナビ エージェント |
|
|---|---|---|
| 転職エージェント |  |
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| 年齢層 | 18～35歳 | 20～35歳 |
| サポート対象者 | 第二新卒、既卒、女性も歓迎 | 第二新卒、1～3回目の転職者 |
| 支援実績 | 経験が浅い若年層を積極支援 | 2年連続総合 満足度No.1 |
| 特徴 | 優良企業を厳選 人物重視の採用 親身なサポート |
サポートが◎ 中小企業に特化 IT系にも強い |
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就職カレッジが30代ニート向きな理由
就職カレッジでは、30代ニートのネガティブなイメージを払拭し、就職が有利に進められるサポートが受けられます。
✅ 優良な正社員求人のみを紹介
✅ 書類選考不要で面接が受けられる
✅ 入社後のアフターフォローも充実
無料で就職支援講座を受けられる
就職カレッジでは、正社員未経験者を対象にした「就職支援講座」が無料で受講できます。
やりたい仕事の見つけ方や企業の選び方、求人への応募方法、志望動機や自己PRの考え方などが学べ、参加者の就職成功率は81.1％。
内定に直結する面接の対策方法や基礎的なビジネスマナー・スキルが知れるので、面接や就職に不安がある30代ニートでも安心です。
優良な正社員求人のみを紹介
就職カレッジが保有する求人は、直接訪問・取材した優良な正社員求人に厳選。
就職カレッジで自分の強み・長所の見つけ方や自分に合う企業を選ぶチェックポイントが学べるので、自分に向いている企業が分かります。
自分に合った企業が分からない、やりたい仕事が分からない30代ニートでも、働きやすい企業が見つかるでしょう。
書類選考不要で面接が受けられる
就職カレッジで求人に応募すると、書類選考なしで面接を受けられます。
スピーディーに就職活動が進められるので、就職カレッジを利用して2週間程度で内定を獲得した方も。
必ず2週間で内定が獲得できるわけではありませんが、スムーズに就職を成功させたい30代ニートは就職カレッジを活用しましょう。
入社後のアフターフォローも充実
就職カレッジでは、就職後のアフターフォローが充実している点も大きな魅力。
入社後に事前に聞いていた条件・労働環境と違うなどのトラブルや仕事に関する悩み相談などもアドバイザーが対応してくれます。
内定後の定着率は92％以上と非常に高く、初めての正社員就職でも安心して働けるでしょう。
30代ニートの就職カレッジ活用法
30代ニートは自身の現状を把握する
正社員への就職を考えているけど何をすれば良いか分からない、漠然とした不安を抱えているなら、自分が将来どうなりたいのかを具体的に考えてみましょう。
目標を達成させるためのスキルや具体的に何をすれば良いのか、見定めて行動すれば、理想の正社員就職が成功します。
就職カレッジでは、自分のやりたい仕事や自分の強み・長所の見つけ方をサポートしてくれるので、相談してみましょう。
30代ニートは自分の強みを知る
30代ニートが正社員就職を効率よく進めるなら、自己分析をしましょう。
自身の市場価値を知っておくと、『どのスキルが評価されるのか』『自身の経歴ではどのくらいのポジションが狙えるのか』など就職の可能性を把握できます。
自己分析やキャリアの棚卸のやり方がわからない場合は、就職カレッジへの相談や適性を診断ができるサービスの利用もおすすめです。
適性を診断したい全年代向け
| ミイダス | リクナビNEXT | |
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| 年齢層 | 20～50代 | 20～40代 |
| サポート対象者 | 学歴職歴経歴 すべて不問 |
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30代ニートは面接対策を徹底する
30代のニートでも、企業側に好印象を与えられれば、採用率がUP。
ニート期間が長いと、面接時にニートになった理由や働いていない期間は何をしていたかなど質問されます。
ニートになった理由は人によりますが、ネガティブな言い回しを避け、就活に踏み出した理由や仕事に対する意欲をアピールしましょう。
就職カレッジを活用すれば、万全の状態で面接を受けられるようになるので、30代のニートは登録して損はありません。
30代ニートは資格・スキルを獲得する
30代ニートでも資格を取得すれば、就職が有利になり、求人の選択肢の幅も広がります。
応募前に活かせる資格などがないか、資格を取得するにはどれくらいの期間がかかるのかなど確認してみてください。
就職カレッジ活用で30代のニート脱出！
就職カレッジは、就職支援歴18年以上で、社会人経験が無い・少ない人でも安心して長く働ける企業を紹介してくれます。
就職後のアフターフォローも充実しており、内定後の定着率は92％以上。
1人での就職活動では知れない、企業のリアルな情報や働いてから後悔しない会社が知れるので、初めての正社員就職でも安心です。
無料でビジネスマナーや履歴書・面接対策が学べる講座も受講できるので、30代ニートは就職カレッジで理想の就職を成功させましょう。
