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TOEIC900点は転職に活かせる?TOEIC900点を活かした求人や注意点を解説
TOEIC900点は転職に有利?
TOEIC900点は転職にどう活かせばいい?
TOEIC900点を活かして転職できるのかわからず、迷っている人は少なくありません。
本記事では、TOEIC900点の人向けの転職サービスやTOEIC900点の注意点を解説していきましょう。
転職を成功させたい人は必見です!
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この記事の目次
TOEIC900点の人向け転職サービス
ハイクラス30~40代向け
リクルートダイレクトスカウト | ビズリーチ | |
---|---|---|
スカウトサービス | ||
年齢層 | 20~50代 | 25歳~50代 |
サポート対象者 | 現年収 600万円以上 |
現年収 500万円以上 |
入会審査 | なし | あり |
支援実績 | 転職決定年収 平均925万円以上 |
導入企業数 31,700社(累計) |
特徴 | 年収800万~2千万の求人多数 一流ヘッドハンター指名可能 |
求人の1/3が年収1000万円超 面談確約スカウトも◎ |
簡単登録 (無料) |
経験がある20~40代向け
リクルート エージェント |
LHH転職 エージェント |
|
---|---|---|
転職エージェント | ||
年齢層 | 20~50代 | 20~40代 |
サポート対象者 | 経験やスキルがある全転職者 | 関東、東海、関西の専門職 |
支援実績 | 採用成功実績は 54万人超 |
大手企業への紹介実績多数 |
特徴 | 業界最大手 転職実績No.1 面接対策が充実 |
専門分野に精通 転職後の年収平均101万円アップ |
簡単登録 (無料) |
TOEIC900点は転職で評価される?
TOEIC900点は転職で年収UPの期待大
転職サイト日経転職版の大卒年収調査によると、TOEICスコア別の平均年収は下記の通りでした。
499点以下は703.3万円、900~990点は903.7万円と499点以下と900点以上では200万円の差があります。
TOEIC900点を超えれば高年収を狙えるため、転職しても年収アップしやすいでしょう。
TOEIC900点で評価される点
・自己研鑽を怠らない
・目標達成に向けて努力できる
・自己管理ができる
・向上心がある
TOEIC900点は、並大抵の努力で獲得できるスコアではありません。
積極的に自分からアピールしなくても、採用担当者はTOEIC900点の事実だけで能力が高いと判断します。
TOEIC900点は外資系企業などで重宝されるスキルですが、TOEIC900点を取るための努力や向上心はどんな企業にも有効なアピール要素になるでしょう。
・国際法務
・観光コンシェルジュ
・通訳、翻訳
・特許事務
・航空会社
・ホテル
・外資系企業 など
企業はTOEIC900点レベルの人材に対して、長文の読み取りや聞き取り、意見交換・プレゼンテーションが可能なレベルの英語力を求めています。
社内公用語が英語、外国籍の社員が多く在籍する企業も少なくありません。
ビジネス英会話も問題なくできるレベルでないと転職後にスキル不足に苦しむでしょう。
TOEIC900点ならスカウト転職がおすすめ
TOEIC900点を活かしてスカウト転職
TOEIC900点を活かして年収アップしたいなら、スカウトやヘッドハンティングを活用するのが確実です。
TOEIC900点のスキルがあっても現年収が適正だと、ハローワークや求人誌を利用した転職活動ではなかなか年収アップできません。
スカウト型転職サービスでは転職者の経歴やスキルを確認した上で優秀なヘッドハンターからスカウトが届くので、効率よくハイクラスを狙えます。
スカウト型転職サービス
リクルートダイレクトスカウト | ビズリーチ | |
---|---|---|
スカウトサービス | ||
年齢層 | 20~50代 | 25歳~50代 |
サポート対象者 | 現年収 600万円以上 |
現年収 500万円以上 |
入会審査 | なし | あり |
支援実績 | 転職決定年収 平均925万円以上 |
導入企業数 31,700社(累計) |
特徴 | 年収800万~2千万の求人多数 一流ヘッドハンター指名可能 |
求人の1/3が年収1000万円超 面談確約スカウトも◎ |
簡単登録 (無料) |
サポートを受けたいなら転職エージェントが◎
求人応募や面接日の調整など転職活動の手間を省きたいなら、転職エージェントの利用がおすすめです。
転職エージェントでは担当キャリアコンサルタントが面倒な作業をすべて代行してくれるため、効率よく転職活動を進められます。
書類添削や面接対策もしてくれるので、TOIEC900点を活かした企業へ確実に転職できるでしょう。
経験がある人向けの転職エージェント
リクルート エージェント |
LHH転職 エージェント |
|
---|---|---|
転職エージェント | ||
年齢層 | 20~50代 | 20~40代 |
サポート対象者 | 経験やスキルがある全転職者 | 関東、東海、関西の専門職 |
支援実績 | 採用成功実績は 54万人超 |
大手企業への紹介実績多数 |
特徴 | 業界最大手 転職実績No.1 面接対策が充実 |
専門分野に精通 転職後の年収平均101万円アップ |
簡単登録 (無料) |
TOEIC900点の転職の注意点
転職でTOEIC900点に頼りすぎるのは×
TOEIC900点は確かに大きな強みですが、外資系企業など英語を活かせる企業への転職では英語力に自信のある人材が数多く応募します。
面接ではTOEIC900点だけでなく、例えばコミュニケーション能力や自己管理能力・傾聴力など英語力以外のスキルを企業にアピールしましょう。
自分の具体的な強みを的確に把握したい人には、手軽に自己分析できるサービスがおすすめです。
無料の適性診断サービス
ミイダス | リクナビNEXT | |
---|---|---|
転職サイト | ||
年齢層 | 20~50代 | 20~40代 |
サポート対象者 | 学歴職歴経歴 すべて不問 |
学生のみ不可 転職者向け |
支援実績 | 業界30年の採用成功実績 | 大手企業への紹介実績多数 |
特徴 | 登録するだけで市場価値がわかる。企業からのオファーも◎ | 強みと適性がわかる本格診断が無料。企業からのスカウトも◎ |
簡単登録 (無料) |
スピーチ能力の裏付けがあると◎
一般財団法人 国際ビジネスコミュニケーション協会によると、TOIEC860点以上はNon-Nativeとして十分なコミュニケーションができると評価されます。
しかし、一般的にTOEICはリスニングとリーディングの能力を測る試験です。
スピーキング力とライティング力はアピールしにくいので、もし留学経験や英語での実務経験があるならTOEIC900点と合わせてアピールしましょう。
- TOEFL
英語を母語としない人々を対象にした世界基準の英語能力測定試験。
IELTS
アメリカ、オーストラリア、ニュージーランド、カナダ、およびイギリスを含む英語圏の国に留学、就労、移住を希望する人々の英語力を測定する英語試験。
TOEFLやIELTSは海外留学などに活用しやすい検定で、どちらもリスニングとリーディングだけでなく、ライティング・スピーキング問題も出題されます。
海外ではTOIECよりIELTSの方が知名度が高いケースもあるので、外資系企業や海外勤務のある日本企業への転職に有利でしょう。
TOEIC900点を活かして転職成功
並大抵の努力で獲得できるスコアではないTOEIC900点は、転職で大きな強みになると言えます。
しかし年収アップ転職を狙うなら、TOIEC900点以外の強みも合わせて自己PRするのが◎
スカウト型転職サービスや転職エージェントを利用して、効率よく転職成功させましょう。